3. Виды административных договоров.
В современной литературе административные договоры делятся по различным признакам. Их классификация возможна как на основе общих, так и с учетом специальных, т.е. связанных с их спецификой критериев. По степени сложности можно выделить ординарные административные договоры, сложные и уникальные (дву- и многосторонние, типовые и консенсуальные, предварительные и главные и т. д.).
Д. Н. Бахрах различает следующие виды административных договоров по предметному критерию по предметному критерию:
1. договоры о компетенции (разграничение или делегирование полномочий и предметов ведения);
2. договоры в сфере управления государственной собственностью;
3. договоры, обеспечивающие государственные нужды (именуемые в законодательстве «государственными контрактами»);
4. контракты с государственными служащими, студентами;
5. финансовые и налоговые соглашения;
6. договоры о взаимодействии, сотрудничестве;
7. различного рода концессии и инвестиционные соглашения;
8. договоры об оказании некоторых услуг частным лицам (охрана общественного порядка и имущества, содействие занятости населения, перевозка в общественном транспорте, коммунальные услуги).
По субъектам административно-правовые договоры могут быть:
1. между двумя субъектами;
2. между субъектом исполнительной власти и государственными организациями;
3. между государственными и негосударственными организациями;
4. между субъектами управления и гражданами.
По взаимоотношению сторон договора:
1. Договоры субъектов, не обладающих властными полномочиями друг к другу.
2. Договор субъектов, один из которых обладает властными полномочиями по отношению к контрагенту (так называемые «вертикальные договоры»).
По юридическим свойствам в литературе предлагается различать:
1. правоустановительные договоры (договоры нормативного характера; договор об обмене информацией);
2. правоприменительные договоры (договоры как юридические факты: например, договор о поступлении гражданина на государственную службу).
Приведем несколько примеров такого рода договоров.
Авторы, анализирующие действующее экономическое
законодательство в субъектах РФ, отмечают сложившуюся практику
публично-правового договорного процесса и исследуют региональные законы,
устанавливающие порядок и процедуры заключения органами субъектов РФ различных
договоров. Например, в Омской области действует
Закон от 31 декабря
Основным нормативным актом, регламентирующим порядок и
способы заключения договоров и соглашений в данной области, является ФЗ от 24
июня
К административным
договорам могут относиться контракты, заключаемые органами исполнительной
власти (местной администрацией) с предприятиями — поставщиками различных видов
продукции, о предоставлении последним налоговых льгот, преимуществ при
получении кредитов, установления особых бюджетных ассигнований. Целью
контрактов является обеспечение поставки в установленных размерах определенной
продукции и товаров (см., например, Закон РФ «О поставках продукции и товаров
для государственных нужд»). Несколько видов административных договоров
закрепляет российский Закон об образовании. Пункт 3 ст. 44 гласит:
«Государственные и местные (муниципальные) органы управления образованием
обязаны оказывать на договорных начала посреднические услуги подведомственным
образовательным учреждениям». Налицо вертикальный административный договор о
сотрудничестве. Многосторонние
акты набирают значительный вес среди административных договоров.
Разновидностями таких отношений, а их становится все больше, могут служить
действия нескольких органов по подготовке и изданию совместного решения,
соглашения (административные договоры) между ними по организационным вопросам.
Так, в п. 6 ст. 15 Закона о приватизации государственных и муниципальных
предприятий в Российской Федерации сказано, что фонды имущества заключают
ежегодно с соответствующими комитетами по управлению им «соглашения,
определяющие порядок передачи приватизируемых предприятий». Примером здесь может служить Решение
Ивановской городской Думы от 5 июля
Так административный договор, именуемый в современном российском законодательстве контрактом о прохождении военной или государственной службы является формой государственного управления в сфере служебных правоотношений, основанной на добровольном волеизъявлении сторон. Вводимая сейчас повсеместно контрактная система замещения должностей в аппарате управления помимо вопросов, относящихся к предмету трудового права, охватывает и решение компетенционных вопросов, где на договорной, по своей сути, основе определяются служебные обязанности, права и ответственность работника.
Административный
договор все более и более набирает вес в управленческих отношениях. Так, например, приказом МНС России и
Российского фонда федерального имущества от 14 сентября
Все более активно
заключаются административные договоры между различными государственными и
общественными образованиями. Например,
активно действует в данной области Русская православная церковь. С начала 90-х годов на федеральном и
региональном уровнях были заключены десятки подобных соглашений. Привести в
качестве примеров можно Соглашение о сотрудничестве между Московской Патриархией
и Министерством культуры от 3 марта
Заключая подобные договоры и соглашения, органы власти детализируют порядок обеспечения гарантий, необходимых для беспрепятственного, в рамках закона, осуществления управленческой деятельности, а так же иные организационные вопросы. Учитывая тот факт, что в настоящий момент наше государство стремится к реализации основных принципов демократического общества, административные договоры о сотрудничестве являются наиболее перспективной формой государственного управления по сравнению с практикой недавнего времени, когда государство в одностороннем порядке решало судьбу и место организаций в жизни общества.
Заключение.
Договорная форма управления - сложная, комплексная проблема, находящаяся на стыке управленческой, правовой и экономической наук. В данной работе я постарался дать ответы на некоторые вопросы, связанные с теорией и практикой административного договора. Главным из них, на мой взгляд, является вопрос о том, должен ли административный договор в силу специфики административно-правового метода регулирования характеризоваться неравенством сторон и основываться на отношениях власти-подчинения? В свете ведущихся до настоящего времени дискуссий среди ученых-правоведов и не разработанности темы, не могу с уверенностью дать отрицательный ответ. Однако, соглашаясь с В.М. Манохиным, все же можно сказать убежденно, что сфера договорных отношений (любых, в том числе и административных) должна основываться только на равноправии сторон. Административный договор имеет все основания для практического применения при условии, что стороны будут обладать равными правами в нем. Как уже отмечалось, пока что в отечественном правоведении сложилось устойчивое мнение о межотраслевом разграничении юридических средств, в результате чего договор как средство правового регулирования оказался "монополизирован" частными отраслями права, а административный акт - публичными. Это привело к тому, что договор фактически исчез из сферы правового регулирования конституционного, налогового, административного, финансового права и т.д. Научно-методологическое изучение договора как правовой категории замкнулось в рамках ряда отраслевых наук частного права. Кроме того общая теория права не уделяла договору должного внимания, теоретические проблемы договорного регулирования общественных отношений традиционно относились к числу узкоотраслевых, характерных для гражданского, международного, хозяйственного, трудового права. Но договор есть не понятие исключительно частного (гражданского) права, а универсальный феномен чисто формального качества, единое понятие общей правовой науки. В настоящий момент назрела необходимость формирования особого комплексного правого института, условно именуемого "договорным правом", состоящего из двух частей: общей, закрепляющей единые основы и принципы договорного регулирования, и особенной, раскрывающей специфику договоров в отдельных отраслях права. Видимо, теоретической основой такого правового образования может стать общее учение о договоре, разработанное в рамках общей теории права. Договорное право как некоторый правовой комплекс существует уже сегодня, хотя в самостоятельный правовой институт оно не оформлено. Основу договорного права составляет раздел гражданского права, именуемый обязательственным, а особенную часть - нормы отраслевого законодательства. На мой взгляд, следует присоединиться к мнению Ю.А.Тихомирова, считающему, что "договорное право как комплексный институт всей правовой системы призвано охватывать ныне не только традиционные хозяйственные и трудовые договоры, но и договоры в конституционном, административном праве".
Таким образом, эффективность правового регулирования во многом зависит от того, насколько содержание правового воздействия соответствует потребностям общественных отношений, планам и тенденциям государственного строительства. С учетом этих потребностей меняются роли, объем и соотношение основных составляющих права — его институтов, отраслей и правовых объединений. Соответственно, видоизменяются и совокупности норм, регулирующих или устанавливающих формы управленческой деятельности. Современный уровень развития управленческих отношений, а также задачи формирования правового демократического государства, нашедшие отражение в Конституции Российской Федерации, обусловливают необходимость дальнейшего совершенствования института административно-правовых форм управления, а следовательно, уточнения научных представлений о значении и содержании административного договора.




